p & o management Ontwikkelingen op het gebied van personeelsbeleid en- beheer staan niet stil. U als werkgever moet voortdurend op de hoogte blijven van zaken op het gebied van sociale zekerheid, belastingen, pensioenen, arbeids- en ontslagrecht, maar ook aandacht schenken aan functionerings- en beoordelingsgesprekken, verzuimgesprekken, personeels- en salarisadministratie, competentiemanagement, reïntegratievraagstukken en in- door- en uitstroom van medewerkers. P&O in kleine organisaties 1. De directie voert de P&O-activiteiten zelf uit. 2. De boekhouder doet personeelszaken (erbij). Uitbesteden van personeelszaken Stomix & Partners heeft 4 arrangementen ontwikkeld elk geschikt voor een specifieke organisatievorm. Afhankelijk van het arrangement is een P&O functionaris van één dagdeel tot enkele dagen op het bedrijf aanwezig. Meer informatie? Stuur ons een e-mail en wij nemen contact met u op of sturen desgewenst een brochure.

Profil & Partners Management Masters b.v.